推動公司和電網(wǎng)科學(xué)發(fā)展

國網(wǎng)駐馬店供電公司黨委中心組

黨的十八大以來，國網(wǎng)駐馬店供電公司黨委嚴(yán)格按照市委和省電力公司黨組工作部署和要求，堅持把強化思想武裝作為中心組學(xué)習(xí)的首要任務(wù)，堅持以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略為主線，圍繞市委市政府改革發(fā)展穩(wěn)定工作大局，融入全市中心工作，結(jié)合公司和電網(wǎng)發(fā)展實際，突出學(xué)習(xí)的理論性、時效性、針對性，注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭、注重調(diào)查研究，努力推動學(xué)習(xí)成果向?qū)嵺`效果的轉(zhuǎn)化，有力地提高了中心組成員的政治素養(yǎng)和解決實際工作的能力。

一、突出“三個到位”，確保真學(xué)

一是認(rèn)識到位。加強黨委中心組學(xué)習(xí)是新形勢下深化理論武裝、加強公司黨的思想建設(shè)的重要途徑，也是提升公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部能力素養(yǎng)、推動公司和電網(wǎng)順利發(fā)展的必然要求。公司黨委高度重視中心組學(xué)習(xí)，每年年初按照上級有關(guān)要求，結(jié)合工作大局和工作實際，制定公司全年中心組學(xué)習(xí)計劃，列出中心組學(xué)習(xí)思考題及參考書目,推動原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、拓展內(nèi)容學(xué)，學(xué)在實處、學(xué)在深處、學(xué)在新處，在全體中心組成員中形成了自覺學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)新知識的良好風(fēng)氣。

二是制度到位。公司黨委不斷完善中心組學(xué)習(xí)制度，及時修訂《黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)管理制度》，制發(fā)標(biāo)準(zhǔn)中心組學(xué)習(xí)實施單，把中心組學(xué)習(xí)納入年度黨建工作目標(biāo)考核之中，使中心組學(xué)習(xí)走上經(jīng)常化、制度化的軌道。在學(xué)習(xí)中，公司黨委中心組精心設(shè)計學(xué)習(xí)主題，深入開展學(xué)習(xí)討論和交流，認(rèn)真進行學(xué)習(xí)講評，中心組每個成員都做了大量的學(xué)習(xí)筆記。2016年，公司黨委中心組全年學(xué)習(xí)12次，開展4次“兩學(xué)一做”專題研討，參學(xué)率達99%，提交8篇調(diào)研報告。中心組學(xué)習(xí)真正做到了“五有三落實”，即有計劃、有內(nèi)容、有記錄、有心得、有重點發(fā)言，確保時間、人員、效果三落實。

三是領(lǐng)導(dǎo)表率到位。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持以身作則、率先垂范，做到帶頭學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)言、帶頭講課、帶頭調(diào)查研究、帶頭撰寫文章，模范履行學(xué)習(xí)職責(zé)。為了保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，每次中心組學(xué)習(xí)，都提前把學(xué)習(xí)內(nèi)容發(fā)到中心組成員手中，使中心組成員能夠?qū)W(xué)習(xí)內(nèi)容深學(xué)一步、先悟一層，避免了走馬觀花、浮光掠影。實行主發(fā)言人制度，每次學(xué)習(xí)都確定兩個領(lǐng)導(dǎo)班子成員作為主發(fā)言人，中心組其他成員結(jié)合自己的工作進行發(fā)言和交流，暢談學(xué)習(xí)體會和心得，進一步強化了領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用，帶動了基層黨支部、廣大黨員學(xué)習(xí)的積極性主動性。

二、注重“三個聯(lián)系”，力求管用

一是聯(lián)系形勢任務(wù)學(xué)。2016年以來，根據(jù)市委要求，公司黨委中心組先后組織學(xué)習(xí)了黨的十八屆四中、五中、六中全會精神，專題組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平同志系列講話精神以及省第十次黨代會、市第四次黨代會精神。為了提升學(xué)習(xí)效果，公司黨委先后兩次邀請市委宣講團在公司舉辦了習(xí)近平同志七一講話精神專題學(xué)習(xí)講座和黨的十八屆六中全會精神專題學(xué)習(xí)講座，從政治和理論的高度幫助中心組成員轉(zhuǎn)變觀念，提高對中央治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略的理解和掌握，起到了良好的學(xué)習(xí)效果。

二是聯(lián)系市情和電網(wǎng)發(fā)展實際學(xué)。公司黨委中心組把理論學(xué)習(xí)與推動發(fā)展結(jié)合起來，把電網(wǎng)發(fā)展融入駐馬店市“十三五”規(guī)劃藍圖，全力服務(wù)“四個駐馬店”建設(shè)，做到了“四圍繞四促進”：一是圍繞破解電網(wǎng)承載力不足問題，促進電網(wǎng)發(fā)展能力提升；二是圍繞法治企業(yè)建設(shè)，促進公司治理能力提升；三是圍繞踐行“四個服務(wù)”宗旨，促進公司服務(wù)能力提升；四是圍繞“十三五”發(fā)展目標(biāo)，促進企業(yè)“提升晉位”。同時，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別牽頭，結(jié)合工作實際，圍繞相關(guān)內(nèi)容，確定開展調(diào)研項目，真正把學(xué)習(xí)的過程轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)推進工作的過程。

三是聯(lián)系思想實際學(xué)。公司黨委中心組始終把加強思想建設(shè)貫穿在學(xué)習(xí)過程中，著力在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上下功夫，不斷強化班子成員的大局意識、責(zé)任意識，在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。做到時時處處以“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)衡量自己、檢視自己，帶頭堅定理想信念、帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、帶頭樹立和落實新發(fā)展理念、帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當(dāng)、帶頭落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，切實在思想和行動上作出示范、立下標(biāo)桿，始終做心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒的表率。

三、實現(xiàn)“三個提升”，確保實效

一是學(xué)習(xí)力得到提升。通過堅持中心組學(xué)習(xí)制度，中心組成員學(xué)習(xí)的積極性和主動性被充分調(diào)動，學(xué)習(xí)的深度和廣度不斷拓展，終身學(xué)習(xí)的理念逐步確立，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過對全國“兩會”、黨的十八屆五中、六中全會、中央經(jīng)濟工作會議精神的學(xué)習(xí)，中心組成員對落實“四個全面”戰(zhàn)略、“五大發(fā)展理念”、中國特色社會主義理念體系有了更加深刻的理解和認(rèn)識，開闊了視野，提升了政治理論素養(yǎng)。

二是執(zhí)行力得到提升。堅持學(xué)以致用，重在執(zhí)行，通過強化中心組學(xué)習(xí)，中心組成員分析研判形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面、破解發(fā)展難題的能力有了顯著提升。面對繁重的任務(wù)，中心組成員以強烈的使命感確立企業(yè)發(fā)展主線，找準(zhǔn)短板，團結(jié)協(xié)作，攻堅克難，努力實現(xiàn)公司跨越式發(fā)展。2016年，駐馬店公司緊緊圍繞發(fā)展質(zhì)量、效率和效益，嚴(yán)守“安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)、隊伍穩(wěn)定”三條底線，以“強基固本、求變求新”引領(lǐng)管理提升，各項工作取得新突破，實現(xiàn)了“十三五”良好開局。

三是凝聚力得到提升。黨委中心組成員中的領(lǐng)導(dǎo)班子成員是公司的“關(guān)鍵少數(shù)”，他們的一言一行直接代表著班子的整體形象。中心組成員尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員大力倡導(dǎo)“嚴(yán)、細、實”工作作風(fēng)，團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新，模范踐行廉潔自律規(guī)定，塑造了班子集體勤政廉潔、務(wù)實高效、作風(fēng)民主的良好形象。高度重視民主管理工作，發(fā)揮職代會民主管理主渠道作用，做到了科學(xué)決策、民主決策。關(guān)心職工冷暖，積極為職工辦實事、做好事、解難事，共建共享企業(yè)發(fā)展成果，企業(yè)的凝聚力向心力不斷增強，員工隊伍和諧穩(wěn)定，推動了公司和電網(wǎng)科學(xué)發(fā)展。

下一步，公司黨委將繼續(xù)把加強和改進中心組理論學(xué)習(xí)作為提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)和科學(xué)決策能力的基礎(chǔ)工程來抓，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式、提升學(xué)習(xí)效果，為建成“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司，更好地服務(wù)駐馬店市經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大精神動力和思想保障。

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